元植的新朋友，老朋友們!大家好~

10月，是一個特殊的月份

不只是新版的odoo發表的月份

也是元植開始規劃明年的年度計畫的月份

也藉著這個機會

回顧一下2020年我們完成的那些事項吧~

2020年若要回想起來，

最大的不同是在2019年底，我們定調了元植odoo顧問服務模式，

元植不是在協助大家"購買與使用一個ERP產品"，

而我們專注的核心是

【如何讓對odoo有期待的任何人，可以逐步掌握odoo工具，並真實達到他們的目標】

在明確定義了這點後，我們走的更加踏實且確信

也期待元植對於台灣的整體社會能夠提供一個與眾不同的存在價值

在明確了公司的價值主張後，

緊接的就是逐步展開服務項目了!

我們針對不同需求以及不同目標的朋友，

建構了漸進式的odoo能力提升課程設計，

也針對不同的odoo期待建構了系統應用以及模組開發的兩種課系

在課程設計上我們有兩點假設：

首先我們相信【每個人都有學習成長的能力與動力】

因此課程內容不只是要學員依樣畫葫蘆的跟著照做

而我們的期待是透過有架構的學習過程，

讓學員可以更深度的理解odoo的系統運作邏輯!

而這些預先知識，都會是學員爾後進入實戰應用或是開發討論時【創意】產生的土壤與營養

而為了回應【所學要可以實戰應用】的期待，

我們非常努力的設計課程(同時也付出了許多附帶的犧牲XD)

加入了各種真實情境，要讓學員能把所學能搬回去，並且有用!

在課程之外，我們也持續的前進odoo系統的台灣情境需求之在地化工作

以下的在地化模組列表，我們正在持續的推進以及開發中

最後，我們也針對特殊性的行業流程需求提出挑戰!!努力前進!

我們相信odoo對於台灣目前的產業結構，能創造的另一個價值創造，在於它的系統客製彈性，

odoo的存在，可以協助過去較難以E化或無法承擔E化客製費用的產業，

也得以獲得一個適當的整合性商業軟體，

例如小農或是高科技農業的生產管理、例如彈性客製品生產等等的管理需求!

最後，

我們期待元植的存在，

可以幫助各位在各種odoo的討論過程中，

促成有意義的對話!

因此元植也要繼續努力!持續成長!!!成為眾人的有力靠山!

2021 我們要在一起燃燒鬥志~跨步前進!!(手指前方)

也歡迎對台灣有想法與敢於承擔的莘莘學子一起加入元植的行列!

總顧問 林敬雲  寫於 2020/10/11日凌晨